حق
العامل فى قيمة الزيادة بين أنظمة المعاشات أو المكافآت أو الادخار الأفضل التى
ارتبط بها أصحاب الأعمال حتى آخر يوليو سنة 1961 ومكافأة نهاية الخدمة القانونية.
مكافأة
النظام الخاص. حسابها على أساس الأجر الذى تحدده القواعد المنظمة لها فى عقد العمل
صاحب
العمل الذى ارتبط بأنظمة معاشات أو مكافآت أو ادخار أفضل حتى آخر يوليه سنة 1961.
الالتزام
بالميزة الأفضل. مصدره العقد. حساب الاشتراكات التي يؤديها صاحب العمل على أساس الأجر
الإجمالي الكامل للعامل.
حق
العامل في قيمة الزيادة بين أنظمة المعاشات أو المكافآت أو الادخار الأفضل التي
ارتبط بها أصحاب الأعمال. تحديد القانون لوقت أداؤه واستحقاقه وشروطه على وجه لا
تجوز مخالفته. حقه في هذه الزيادة ناشئ عن عقد العمل
.
أصحاب
الأعمال الذين ارتبطوا بأنظمة أفضل حتى آخر يوليو سنة 1961 التزامهم بقيمة الزيادة
بين ما كانوا يتحملونه في تلك الأنظمة وبين مكافأة نهاية الخدمة. حق العامل في هذه
الزيادة. ناشئ عن عقد العمل التزام هيئة التأمينات الاجتماعية في ظل القانون 63
لسنة 64 بأدائه إلى العامل أو المستحقين عنه. شرطه. أداء صاحب العمل تلك الزيادة
إلى الهيئة.
اعتبار
إعانة المعيشة والمكافآت والمنح جزء من الأجر. لا يمنع من حساب مكافأة الخدمة
الإضافية على أساس الأجر الأصلي وحده طبقاً للائحة المنشأة.
أصحاب
الأعمال الذين ارتبطوا بأنظمة أفضل حتى آخر يوليو سنة 1961. التزامهم بقيمة
الزيادة بين ما كانوا يتحملونه في تلك الأنظمة وبين مكافأة نهاية الخدمة. حق
العامل في هذه الزيادة، ناشئ عن عقد العمل. التزام هيئة التأمينات الاجتماعية في
ظل القانون 63 لسنة 1964 بأدائه إلى العامل أو المستحقين عنه.
حق
المؤمن عليه في صرف الزيادة بين أنظمة المعاشات أو المكافأة الأفضل التي ارتبط بها
أصحاب الأعمال. حق ناشئ عن عقد العمل.
حق
العامل في قيمة الزيادة بين أنظمة المعاشات أو المكافآت أو الادخار الأفضل التي
ارتبطت بها الشركة. حق ناشئ عن عقد العمل. إدماج الشركة في أخرى أثره، التزام
الشركة الدامجة بقيمة هذه الزيادة.
حق
المؤمن عليه في قيمة الزيادة بين أنظمة المعاشات أو المكافأة أو الادخار الأفضل
التي ارتبط بها أصحاب الأعمال. حق ناشئ عن عقد العمل. سقوطه بالتقادم الحولي. م
698 مدني إلزام هيئة التأمينات الاجتماعية بأداء قيمة الزيادة للعامل رغم القضاء
بسقوط حقه في مطالبة رب العمل بها خطأ في القانون.
التزام
رب العمل بفرق الميزة الأفضل التي تزيد عن مكافأة نهاية الخدمة القانونية.
الالتزام
بأداء مكافأة نهاية الخدمة وقيمة المكافآت الأفضل. وقوعه على عاتق هيئة التأمينات
الاجتماعية دون صاحب العمل. ق 63 لسنة 1964.
مكافأة
الميزة الأفضل التي يلتزم رب العمل بأدائها إلى هيئة التأمينات. استحقاق العامل
لها عند صرف معاشه أو تعويض الدفعة الواحدة.
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق