عودة الى صفحة وَسِيطُ اَلْجُمَلِ فِي اَلتَّعْلِيقِ عَلَى قَانُونِ اَلْعَمَلِ
المادة (181)
لأي من طرفي النزاع في المنشآت الاستراتيجية
والحيوية المشار إليها في المادة (194) من هذا القانون - عند عدم تسوية النزاع وديا
من خلال المفاوضة - أن يطلب من الجهة الإدارية المختصة إحالته مباشرة إلى هيئة التحكيم
وذلك دون سلوك سبيل الوساطة، ويجب أن يرفق بالطلب مذكرة شارحة لموضوع النزاع.
وعلى الجهة الإدارية المختصة إحالة النزاع إلى
هيئة التحكيم خلال أسبوع على الأكثر من تاريخ تقديم طلب التحكيم.
التطور التاريخي للنص :
هذا النص مستحدث
لا مقابل له في قانون العمل رقم ١٣٧ لسنة ١٩٨١ والمنشور بتاريخ ١٣ /٨/ ١٩٨١ ، ولا في
قانون العمل رقم ٩١ لسنة ١٩٥٩ والمنشور بتاريخ ٧/ ٤/ ١٩٥٩.
الأعمال التحضيرية : (1)
المقرر: " مادة ١٨١ - لأي من طرفي النزاع
في المنشآت الاستراتيجية والحيوية
المشار إليها في المادة ١٩٤ من هذا القانون
– عند عدم تسوية النزاع ودياً من خلال المفاوضة - أن يطلب من الجهة الإدارية المختصة إحالته مباشرة إلى هيئة التحكيم وذلك دون
سلوك سبيل الوساطة، ويجب أن يرفق بالطلب مذكرة
شارحة لموضوع النزاع. وعلى الجهة الإدارية
المختصة إحالة النزاع إلى هيئة التحكيم
خلال أسبوع على الأكثر من تاريخ تقديم طلب
التحكيم".
رئيس المجلس: هل لأحد من حضراتكم
ملاحظات على هذه المادة؟
السيد العضو حسنى إبراهيم إبراهيم بحالو: شكرًا يا ريس. لي اقتراح وهو أن
نستبدل كلمة "توضيحية" بكلمة "شارحة" الواردة في الفقرة الأولى من المادة لتصبح العبار ة كالآتي: "... عند عدم تسوية النزاع ودياً من خلال المفاوضة – أن يطلب من الجهة الإدارية المختصة إحالته مباشرة
إلى هيئة التحكيم وذلك دون سلوك
سبيل الوساطة، ويجب أن يرفق بالطلب مذكرة توضيحية
لموضوع النزاع " وشكرًا يا ريس.
رئيس المجلس: إن العبارة هنا
تقول مذكرة " شارحة" وهذه تعبيرات متفق عليها، ولو وضعت كلمة " توضيحية" لاختلفت
الأمور.
السيد العضو حسنى إبراهيم إبراهيم بحالو: ما دام متفقا عليها أوافق عليها، وشكرًا يا ريس.
رئيس المجلس: هل لأحد من حضراتكم
ملاحظات أخرى على هذه المادة؟
(لم تبد ملاحظات)
إذن، الموافق من حضراتكم على هذه المادة كما أقرتها اللجنة يتفضل برفع يده.
(موافقة)
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق